最近，领英（LinkedIn）宣布推出一款名为 “招聘助手(Hiring Assistant)” 的新功能，旨在利用 AI 技术帮助招聘者更轻松地找到合适的人才。这个招聘助手可以根据招聘者的职位描述或写下的提示，智能推荐符合条件的候选人。领英人才解决方案的产品副总裁哈里・斯里尼瓦桑在接受媒体采访时表示，许多招聘者在撰写邮件、发送消息和在不同平台上粘贴职位描述上花费了太多时间，这让他们无法专注于招聘工作的核心 —— 寻找优秀的新员工。因此，开发 “招聘助手” 时，领英的目标就是简

["纽约大学 Tandon 工程学院的研究团队发现，与工作相关的育儿间隙可能导致不公平的招聘筛选。","研究团队通过对大型语言模型的偏见进行了检查。","研究结果显示，至少有一种语言模型错误地将与育儿有关的属性考虑进简历的筛选过程中。","这项研究结果表明，在使用 AI 招聘时，可能会错误地排除符合条件的女性候选人。"]